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國民年金與勞保年金2 | |||||||||||||||||||||||
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國民年金與勞保年金(2) 二、「勞保一次金+國保年金」 VS 「勞保年金」比較 *國保年金開辦前,勞工55歲,並以活到82歲為例。 *假設選擇領「勞保一次金」的最後3年平均勞保月投保薪資為32,000元。 *假設選擇領「勞保年金」的15年平均勞保月投保薪資為25,600元,所得替代率1.3%。 |
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註:(1)本假設以勞工今(97)年55歲,如勞保繼續投保繳費至65歲,符合展延年金可加給每年4%,展延3年共計可增加12%為例。並以平均餘命活到82歲時,年數計算總額。 (2)如果勞保年金配合國民年金於 97年10月1日起實施,則民國 45年10月1日 以後出生者,因受勞保年金實施日起第5年提高一歲,其後每2年須增加1歲之影響,屆時必須年齡達到65歲時,才可以開始請領『勞保年金』。 (3)因受勞保年金實施日起第5年提高一歲之影響,勞保年金給付年齡需滿62歲時方可領取。 |
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但是,若從另外一個角度思考,同樣的以活到平均餘命82歲時,換一個例子來說明如下: 張先生現在年齡55歲,勞保年資已達30年。 最後3年平均投保工資為42,000元。 可領取勞保老年一次金為189萬元。 |
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(前15年 × 1)+(後15年 × 2)=45個月× 42,000元=189萬元。 若以銀行定存189萬元 × 2%(預計定存年利率)=每月利息3,150元(以定期儲蓄存款,存本取息方式計算)。 3150元×12個月=37,800元(每年存款利息所得)×存10年=378,000元(10年總利息所得) 189萬元+37萬8千元=226萬8千元(本金+利息累積至65歲時之累積總所得金額) 若 張 先生於 97年9月30日 以前退休,並領取上述勞保一次金189萬元之老年給付後,依國民年金法規定,加入國保。則於10年後滿65歲時,每月可以領取4123元的國民年金。 (3,000元+17,280元×0.65%×10年=4123元×12個月=49,476元(每年可領年金總額) 張先生於滿65歲時,其國民年金每年可領取49,476元 × 17年=84萬1,092元(活到82歲時可領取國保總金額)因此: (勞保老年給付本金+利息)+國保年金=226萬8千元+84萬1,092元 =310萬9,092元 (活到82歲時可領取勞保及國保總額) |
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